К содержанию
Размер шрифта:
A
A
A
Цвета сайта:
Ц
Ц
Ц
Дополнительно
Изображения:
Включить
Выключить
Ганитура:
Без засечек
С засечками
Кернинг:
aб
a б
a б
Интервал:
Одинарный
Полуторный
Двойной
Вернуть стандартные настройки
Закрыть дополнительные настройки
Для озвучки текста - выделите необходимый текст и нажмите кнопку "Озвучить"
Федеральное государственное автономное образовательное учреждение высшего образования
«Московский политехнический университет»
Toggle navigation
Главная
(current)
Сведения об образовательной организации
Основные сведения
Структура и органы управления образовательной организацией
Документы
Образование
Руководство
Педагогический состав
Материально-техническое обеспечение и оснащённость образовательного процесса. Доступная среда
Платные образовательные услуги
Финансово-хозяйственная деятельность
Вакантные места для приёма (перевода) обучающихся
Стипендии и меры поддержки обучающихся
Международное сотрудничество
Организация питания в образовательной организации
Образовательные стандарты и требования
Версия официального сайта для слабовидящих
Главная
Сведения об образовательной организации
Образование
Экономико-правовое обеспечение трудовых процессов (ЭПОТП)
Назад
Экономико-правовое обеспечение трудовых процессов (ЭПОТП)
Код и наименование направления подготовки
38.03.03 Управление персоналом
Уровень образования
Высшее образование - Бакалавриат
Квалификация
не указано
Формы и сроки обучения:
Очно-заочная: 4 года
Информация по образовательной программе
Описание образовательной программы
2024 год начала подготовки:
ОПОП 38.03.03 ЭПОТП
2023 год начала подготовки:
ОПОП 38.03.03 ЭПОТП
Учебный план
2024 год начала подготовки:
УП 38.03.03 ЭПОТП ОЗФО 2024
2023 год начала подготовки:
УП 38.03.03 ЭПОТП ОЗФО
Календарный учебный график
2024 год начала подготовки:
КУГ 38.03.03 ЭПОТП 2023-2024
КУГ ФЭУ 2024-2025
2023 год начала подготовки:
КУГ 38.03.03 ЭПОТП 2023-2024
КУГ ФЭУ 2024-2025
показать все
Аннотации к рабочим программам дисциплин
2024 год начала подготовки:
Аннотации РПД ЭПОТП
2023 год начала подготовки:
Аннотации РПД 38.03.03 ЭПОТП
Аннотации к рабочим программам практик
2024 год начала подготовки:
Аннотации РПП 38.03.03 ЭОТП
2023 год начала подготовки:
Аннотации РПП 38.03.03 ЭПОТП
показать все
Методические и иные документы, разработанные ОО для обеспечения образовательного процесса
2024 год начала подготовки:
Б.3 Программа ГИА
МР ВКР
МР КР HR-брендирование
МР КР КПиВП
МР КР МиСТД
МР КР РТиРТ
МР КР ЭУТП
Программа воспитания
2023 год начала подготовки:
Б.3.1 ГИА
МР ВКР
МР КР HR-брендирование
МР КР ЭУТП
МР КР РТиРТ
МР КР ОТ
МР КР МиСТД
показать все
Рабочая программа воспитания
2023 год начала подготовки:
РПВ 38.03.03 ЭПОТП
Календарный план воспитательной работы
2023 год начала подготовки:
КП ВР 38.03.03 ЭПОТП
Рабочие программы практик
2024 год начала подготовки:
Б.2.1.1 Учебная практика (проектная)
Б.2.1.2 Учебная практика (ознакомительная)
Б.2.2.2 Производственная практика (преддипломная)
Б.2.2.2 Производственная практика (технологическая)
2023 год начала подготовки:
Б.2.1.1 Уч практика (проектная)
Б.2.1.2 Уч практика (ознакомительная)
Б.2.2.2 Пр практика (преддипломная)
Б.2.2.2 Пр практика (технологическая)
показать все
Рабочие программы дисциплин
2024 год начала подготовки:
Б.1.1.1 История России
Б.1.1.2 Философия
Б.1.1.3 Иностранный язык
Б.1.1.4 Основы российской государственности
Б.1.1.5 Цифровая_грамотность
Б.1.1.6 Физическая культура и спорт
Б.1.1.7 Деловые коммуникации
Б.1.1.8 Информационные технологии в профессиоальной деятельности
Б.1.1.9 Корпоративная социальная ответственность
Б.1.1.10 Трудовые процессы в организации
Б.1.1.11 Антикризисное управление персоналом
Б.1.1.12 Организационное поведение
Б.1.1.13 Экономика управления трудовыми процессами
Б.1.1.14 Основы управления персоналом
Б.1.1.15 Лидерство и командообразование
Б.1.1.16 Экономическая теория
Б.1.1.17 социологические исследования в УП
Б.1.1.18 Оновы правового регулирования HR-деятельности
Б.1.1.19 Кадровые и управленческие решения
Б.1.1.20 Трудовое право
Б.1.1.21 Право социального обеспечения
Б.1.1.22 Гражданское право
Б.1.1.23 Экономика предприятия
Б.1.1.24 Кадровое администрирование и электронный документооборот
Б.1.1.25 Психодиагностика в УП
Б.1.1.26 Психофизиология профессиональной деятельности
Б.1.1.27 Модуль Безопасносность жизнедеятельности и военная подготовка
Б.1.2.1 Оценка эффективности проектов в управлении персоналом
Б.1.2.2 Профессиональная ориентаеция и трудовая адаптация
Б.1.2.3 Рынок труда и рекрутинговые технологии
Б.1.2.4 Бенчмаркинг и HR-аналитика
Б.1.2.5 Кадровая политика и кадровое планирование
Б.1.2.6 Безопасность и дисциплина труда
Б.1.2.7 Управление знаниями и обучение персонала
Б.1.2.8 Кадровый консалтинг
Б.1.2.9 Мотивация и стимулирование трудовой деятельности
Б.1.2.10 HR-брендирование
Б.1.2.11 Предупреждение ассоциального поведения
Б.1.2.12 Технологии формирования HR-бюджета
Б.1.2.13 Организация и нормирование трудовых процессов
Б.1.2.14 Оценка и аттестация персонала
Б.1.2.15 VR и AR в управлении персоналом
Б.1.2.16 компенсационная политика
Б.1.2.17 Кадровая и экономическая безопасность
Б.1.2.18 Управление личной эффективностью и планирование карьеры
Б.1.2.19 Национальная система квалификаций
Б.1.2.20.1 Введение в проектную деятельность
Б.1.2.20.2 Проектная деятельность
Б.1.2.20.3 Управление проектами
Б.1.2.20.4 Основы технологического предпринимательства
Б.1.2.ЭД.1.1 Маркетинг персонала
Б.1.2.ЭД.1.2 Экономическая оценка кадровых рисков
Б.1.2.ЭД.2.1 Геймификация в HR
Б.1.2.ЭД.2.2 Социальная психология
Б.1.2.ЭД.3.1 Формирование трудового коллектива
Б.1.2.ЭД.3.2 Кадровый резерв
Б.1.2.ЭД.4.1 Конфликтология
Б.1.2.ЭД.4.2 Медиации в управлении персоналом
Б.1.2.ЭД.5.1 Экономика и социология труда
Б.1.2.ЭД.5.2 Управление социально-экономическим развитием организации
ФТД.1 Публичные выступления и эффективная презентация
ФТД.2 Строевая подготовка
ФТД.3 История религий России
2023 год начала подготовки:
Б.1.1.1 История России
Б.1.1.2 Философия
Б.1.1.3 Иностранный язык
Б.1.1.4 ФКиС
Б.1.1.5 Цифровая грамотность
Б.1.1.6 Деловые коммуникации
Б.1.1.7 Введение в ПД
Б.1.1.9 Корпоративная социальная ответственность
Б.1.1.10 Трудовые процессы в организации
Б.1.1.11 Антикризисное УП
Б.1.1.12 Организационное поведение
Б.1.1.13 Экономика управления ТП
Б.1.1.14 Основы управления персоналом
Б.1.1.15 Лидерство и командообразование
Б.1.1.17 Основы менеджмента
Б.1.1.18 Основы правового регулирования HR-деятельности
Б.1.1.19 Кадровые и управленческие решения
Б.1.1.20 Трудовое право
Б.1.1.21 Право социального обеспечения
Б.1.1.22 Гражданское право
Б.1.1.23 Экономика предприятия
Б.1.1.24 ДО УП
Б.1.1.25 Модуль БЖД и военная подготовка
Б.1.2.1 Психофизилогия проф деятельности
Б.1.2.2 Профессиональная ориентация и трудовая адаптация
Б.1.2.3 Рынок труда и рекрутинговые технологии
Б.1.2.4 HR-аналитика
Б.1.2.5 Кадровая политика и кадровое планирование
Б.1.2.6 Безопасность и дисциплина труда
Б.1.2.7 Управление знаниями и обучение персонала
Б.1.2.8 Кадровый консалтинг
Б.1.2.9 Мотивация и стимулирование трудовой деятельности
Б.1.2.10 HR-брендирование
Б.1.2.11 Предупреждение асоциального поведения
Б.1.2.12 Бюджетирование затрат на персонал
Б.1.2.13 Организация и нормирование трудовых процессов
Б.1.2.14 Оценка и аттестация персонала
Б.1.2.15 Управление высвобождением персонала
Б.1.2.16 Оплата труда
Б.1.2.17 Кадровая безопасность и обработка информации
Б.1.2.18 Саморазвитие и управление карьерой
Б.1.2.19.2 Управление проектами
Б.1.2.19.3 Проектная деятельность
Б1.2.ЭД.1.1 Маркетинг персонала
Б1.2.ЭД.1.2 Экономическая оценка кадровых рисков
Б1.2.ЭД.2.1 Управленческая имиджелогия
Б1.2.ЭД.2.2 Социальная психология
Б1.2.ЭД.3.1 Формирование трудового коллектива
Б1.2.ЭД.3.2 Кадровый резерв
Б1.2.ЭД.4.1 Конфликтология
Б1.2.ЭД.4.2 Медиации в управлении персоналом
Б1.2.ЭД.5.1 Экономика и социология труда
Б1.2.ЭД.5.2 Управление социально-экономическим развитием организации
ФТД.1 Строевая подготовка
ФТД.2 Публичные выступления и эффективная презентация
Б.1.1.8 Информационные технологии в профессиональной деятельности
Б.1.1.16 Экономическая теория
Б.1.2.19.1 Основы технологического предпринимательства
показать все
×